サービス残業代請求の達人 > <% archive.createstamp | date_format("%Y ??%m ??")%>

ブラック求人、罰則強化を検討 

最近の記事から引用

求人での賃金や待遇が実際とは違うというトラブルが相次いでいるため、厚生労働
省は職業安定法を改正し、虚偽の求人をした企業への罰則強化を検討する。実際よ
り好条件の求人で働き手を引き寄せる企業への罰則を強化する内容だ。

 厚労省の有識者検討会(座長=阿部正浩・中央大教授)の3日の報告書に盛り込
まれた。秋以降の審議会で議論を進める。

 職業安定法では、求職者の依頼を受けた職業紹介会社が虚偽の条件の仕事をあっ
せんした場合、紹介会社は懲役や罰金を科される。しかし、紹介会社に虚偽の求人
を出した企業への罰則はない。こうした企業にも罰則を科す。

ここまで

残業代に関することは、無料レポート残業代請求の達人」を
ぜひ読んで下さいね。


現在、「残業代請求の達人」という
未払いの残業代を自力で手にし、
ビジネス資金を捻出するための
無料レポートを配布しています。


まだ、読まれていない方は、
画面にぶら下がっているホバーをクリックしてください。
無料ですから。

残業代請求・残業手当請求は藍行政書士総合事務所
| Comment(0) | TrackBack(0) | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする
ダウンロード販売と人と人をつなぐコミュニティ・コマースのインフォカート TOPに戻る
カテゴリ